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2019用友校园招聘公告解读|常见问题汇总

2018-08-21 15:48:20| 用友

国企招聘网:2019用友校园招聘公告发布,此次招聘报名时间截止至2018年9月8日。广东中公教育整理详细招聘信息,包括招聘岗位、招聘人数、报名时间及报名方式,希望对您应聘国企有帮助哦。更多国企招聘备考信息欢迎访问广东国企招聘网


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2019用友校园招聘公告解读|常见问题

本次校招主要针对毕业时间为2019届的同学。集中笔试阶段的简历投递截止时间为9月8日(建议大家尽快提交简历,集中笔试的学生会优先安排面试哦,快人一步拿到offer)。线下宣讲会将于9月中旬,在全国各大高校陆续启动,大家可以关注微信公众号“用友招聘”或者是招聘官网获取最新信息。

(*线下面试也会与宣讲会同步启动,所以欢迎大家积极参加集中笔试阶段的投递!)

1、用友公司未来的业务发展方向及发展前景是什么?

用友未来发展的核心业务是:企业云服务和互联网金融。发展前景:继续保持管理软件中国第一的地位,并发展成为世界级企业云服务和互联网金融提供商。

2、我在选择岗位的时候看到有五大类的岗位,每个大类含有多个职位,我可以投递多个吗?

用友2019届校园招聘包含五大类职位方向,您所看到的职位都是专业人才型校招,面向2019年毕业本科及以上学历的应届生开放,你最多 可以投递2个职位。

3、请问各类岗位校园招聘在全国招聘的人数和工作地点?

用友2019届校园招聘总量预计1000余人,工作地点主要有北京、深圳、厦门、南昌等城市。其中Java开发岗位招聘最多,北京总部的需求就达到300人,欢迎2019届毕业的同学积极申请。

(*各城市将根据实际招聘情况进行调整,集中笔试结束后,部分城市可能会启动远程电话、视频等面试形式,具体请以面试通知为准)

4、本次招聘面向哪些专业的学生?其他专业的学生是否完全没机会?

研发类岗位以计算机类及相关专业为主,技术支持类岗位以计算机类、管理类、财务类等专业优先。同时个人发展潜力和个人综合能力也是招聘时比较重要的衡量标准。

5、我是非2019届的毕业生,我能参加这次这次校园招聘吗?

本次校园招聘仅针对2019届应届毕业生,非2019届毕业生可以关注用友社会招聘的信息。

6、本次校园招聘不在我所在的城市进行线下宣讲和面试,是否也可以投简历?

我们欢迎各地同学踊跃投递简历,即使所在城市没有安排宣讲和线下面试,我们也会安排远程电话、视频面试。通过了集中笔试筛选的学生,我们会优先安排!

7、在网申提交简历的时候,有没有需要特别注意的地方?

保证申请内容和简历能真实全面的反应你的实际情况,建议详细地填写简历信息,这样才更容易获得面试官们的关注哦,建议填写简历的邮箱预留QQ邮箱,其他邮箱偶尔出现屏蔽邮件现象,导致我们不能第一时间与你取得联系。简历提交之后记得第一时间完成线上测评哦,会增加你的面试几率!

8、简历提交之后,我还能进行修改吗?能看到自己提交的信息吗?

提交简历后可在【我的简历】中进行修改,但简历一旦被发起笔试流程,将无法进行修改。因此建议同学们简历填写尽量快速完成(网申截止时间:9月8日),以便安排集中笔试,优先获得面试,快人一步拿到offer。

9、提交简历之后,什么时候能收到通知(是否能参加笔试),通知的形式?

我们将通过邮件,短信,电话等多种形式来通知各位同学,请同学们确保简历上所留的电话及邮箱能够准确联系到您(因部分邮箱会屏蔽企业邮件,我们建议您使用QQ邮箱)。

10、笔试完成后多久通知面试呢?

集中笔试完成的同学,面试官将根据笔试成绩和简历详情进行综合评估,对符合标准的同学尽快安排线下面试。一般集中笔试结束后三天内会下发面试通知!

11、面试之后,什么时候会收到录用结果的通知。通知的形式?

我们会在面试结束之后一周内向确认录取的学生发放offer(建议大家参加集中笔试,快人一步拿到offer)。通知会以电话、邮件的形式联系各位同学,请同学们确保简历上所留的电话及邮箱能够准确联系到您(因部分邮箱会屏蔽企业邮件,我们建议您使用QQ邮箱)

12、我收到面试通知,但无法到达面试现场,是否可以申请远程面试?

可以与本次校招专用邮箱(nczhaopin@yonyou.com)取得联系,我们会与面试官进行沟通协调,帮助同学申请电话或视频面试,但不承诺一定成功,每年也都会有一定数量的申请被驳回。我们更建议同学尽量抵达面试现场,进行面对面的沟通,更充分的展示自己。

13、个人在企业的发展通道(晋升通道)如何?如何能够成才,什么样的人才会被重用?

用友有完整的“多通道”发展体系,每类职位一共16个职级,可以不断晋升(从初级到资深专家、高管),每年均有职级晋升评聘;能否晋升重点考察4个维度:合规性、态度、绩效、能力。长期坚持专业奋斗,是快速成长和获得重用的基本保障。

14、入职后,提供什么样的培训?

新员工培训:主要培训公司的基本制度、企业价值观、新员工工作指南等,目的是让新员工及时了解公司、融入团队;导师制:公司会为每个员工提供一名导师(一般是本部门的前辈),帮助新的入职者快速提高专业能力,发挥价值。

15、薪资待遇怎么样?有无餐补、交通补助?

用友是一家大型上市公司,已经建立了健全的年薪制(基础工资+绩效奖金)、五险一金、商业保险、年度体检、餐补、交通补(班车)、节假日福利等薪酬福利体系;骨干员工还有弹性福利、股权激励等;

不同岗位、不同学历、不同城市薪酬标准不同,具体薪酬标准在面试时会沟通。

16、是否可以提供住宿,住宿环境怎么样?

用友北京产业园、南昌产业园有单身公寓出租,每人每月300~600元不等,其他城市一般不提供;

用友北京产业园、南昌产业园的单身公寓配置齐全,包括床位、空调,以及洗浴、商店、餐饮服务、体育设施等配套。外围环境可以说风景如画,详见招聘官网!

17、能否解决户口?

特别优秀的应届生在入职后可以提供户口(北京);工作后,如果成为公司的核心骨干,可以申请户口迁移入京。

 

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